Novo processo seletivo recheado de vagas nas Fatecs e Etecs estão disponíveis para 2025. Saiba como concorrer às vagas e receber ótimos salários e benefícios incríveis.
As Escolas Técnicas (Etecs) e as Faculdades de Tecnologia (Fatecs), do estado de São Paulo, estão com um novo processo seletivo repleto de vagas de emprego para auxiliar de Docente para 2025. Há vagas nas Fatecs e Etecs de várias cidades e em várias áreas. Esta é uma ótima oportunidade para aqueles que buscam crescimento profissional e ótimos salários em instituições renomadas.
Lista de cidades e unidades com vagas nas Fatecs e Etecs com processo seletivo em aberto
Separamos a seguir uma lista com as principais cidades com vagas de emprego disponíveis:
Limeira:
Escola Técnica Estadual Trajano Camargo:
Mecânica;
Saúde;
Informática.
São Paulo
Escola Técnica Estadual Doutora Maria Augusta Saraiva
Química.
Escola Técnica Estadual Parque Belém
Química.
Piracicaba
Escola Técnica Estadual Coronel Fernando Febeliano da Costa
Saúde.
Campo Limpo Paulista
Escola Técnica Estadual de Campo Limpo Paulista
Informática.
São Bernardo do Campo
Escola Técnica Estadual Lauro Gomes
Elétrica;
Química.
As inscrições são gratuitas e, para participar do processo seletivo simplificado de vagas de emprego, os profissionais devem ser maior de 18 anos e comprovar formação técnica ou superior na área, conforme a função disponível.
O auxiliar de docente atua com o objetivo de prestar apoio aos estudantes e professores na execução de atividades práticas em laboratórios, assim como providenciar a preparação do local de trabalho, materiais, ferramentas, instrumentos, máquinas e equipamentos. Com jornada de 40 horas semanais, a remuneração é de R$ 2.964,87.
Saiba como se inscrever no processo seletivo
Os interessados em participar do processo seletivo de vagas nas Fatecs e Etecs para o cargo de auxiliar de docente 2025 devem acessar o site do Departamento de Gestão de Seleção das instituições. Na página, é possível ter acesso a todas as informações como data de início e fim da inscrição e área de atuação.
Vale destacar que o processo seletivo simplificado de vagas de emprego é composto por duas etapas, sendo elas: análise de memorial circunstanciado, que verifica os documentos comprobatórios referentes à formação acadêmica e experiências profissionais na área de atuação do candidato, e uma prova prática, para avaliar conhecimentos e habilidades na organização e preparo dos ambientes didáticos.
Candidatos Negros e Indígenas podem optar pelo sistema de pontuação diferenciada. O contrato de trabalho tem duração de até um ano, com a possibilidade de prorrogação por igual período.